Dois personagens do mundo corporativo ganham destaque, o Gestor e o Multiplicador de Treinamento: aquele que atua na operação, conhece como ninguém os atalhos que podem otimizar o processo, sabe falar a linguagem da equipe, é um dos pares dos treinandos, e pode funcionar como elemento de interface auxiliando o trabalho do gestor e da Alta Administração.

Dinâmicas de Grupo e os Jogos Empresariais ganharam um destaque positivo nos processos de T&D e Recrutamento e Seleção. Nada que não se soubesse antes, mas, por razões que a própria razão desconhece, experimentaram um legado de abandono, até então.

Tenho refletido sobre o noticiário que, atualmente, tem ocupado o espaço da mídia: a crise financeira mundial e as reestruturações nas organizações.